Приложение к Решению от 23.12.2008 г № 59 Изменение

Изменения в положение "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления"

Статья 1
Внести в Положение "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления", утвержденное решением 20 сессии III созыва районного Совета депутатов N 216/20 от 08.06.2006 следующие изменения:
1.Пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. Выплачивать работникам:
- ежемесячную надбавку за сложность, напряженность, высокие достижения в труде, ненормированный рабочий день - в размере до 100% должностного оклада;
- ежемесячную надбавку за выслугу лет (за исключением следующих должностей: водитель, уборщица, вахтер, сторож, теплотехник, слесарь-сантехник, столяр-плотник) к должностному окладу в следующих размерах и в порядке, установленном приложением N 2:
от 3 до 8 лет - 10%;
от 8 до 13 лет - 15%;
свыше 13 до 18 лет - 20%;
свыше 18 лет до 23 лет - 25%;
свыше 23 лет - 30%;
- ежемесячную надбавку водителям за классность:
1 класс - 25%;
2 класс - 10% должностного оклада;
- доплату за работу в ночное время в размере 50% должностного оклада;
- премии по результатам работы (размер премий максимальными размерами не ограничивается);
- материальную помощь.
Руководители органов муниципальной власти района самостоятельно определяют размеры других выплат стимулирующего характера (доплат, надбавок, премий) в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда, при этом установление выплат стимулирующего характера производится с учетом показателей результатов труда.
Расходы, связанные с повышением оплаты труда, производить в пределах общих ассигнований на содержание аппарата управления.".

2.Приложение N 1 изложить в следующей редакции: