Приложение к Решению от 27.09.2016 г № 77 Положение
Положение о социальных гарантиях выборного должностного лица грязинского муниципального района липецкой области
Статья 1.Предмет регулирования настоящего Положения
Выборному должностному лицу, замещающему должность на постоянной основе, гарантируются:
1) условия работы, обеспечивающие осуществление полномочий;
2) своевременная оплата труда, включающая:
- ежемесячное денежное вознаграждение и ежемесячное денежное поощрение в размерах, предусмотренных приложением к настоящему Положению;
- премии по итогам работы за полугодие в размере 100%% ежемесячного денежного вознаграждения;
- премию по итогам работы за год в размере 100%% ежемесячного денежного вознаграждения;
- материальную помощь в размере 100%% ежемесячного денежного вознаграждения;
- единовременную выплату при предоставлении отпуска в размере 200%% ежемесячного денежного вознаграждения. Указанная выплата производится также в случае непредоставления выборным должностным лицам Грязинского муниципального района ежегодного оплачиваемого отпуска в текущем году.
Выборным должностным лицам Грязинского муниципального района выплачиваются премии за счет экономии средств по фонду оплаты труда в размере не более двукратного ежемесячного денежного вознаграждения с учетом доплат.
Премии выборным должностным лицам Грязинского муниципального района начисляются за фактически отработанное время, включая период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске.
За счет экономии средств по фонду оплаты труда выборным должностным лицам Грязинского муниципального района оказывается материальная помощь дополнительно в связи с юбилейными датами и в особых случаях (несчастье, в связи со смертью родителей, супруга (супруги), детей выборных должностных лиц Грязинского муниципального района, стихийные бедствия и других).
В связи со смертью выборных должностных лиц Грязинского муниципального района указанная материальная помощь оказывается супругу (супруге), близким родственникам, иным родственникам, законному представителю, взявшим на себя обязанность осуществить погребение умершего;
3) возмещение расходов, связанных со служебными командировками, в размерах и порядке, определяемых решением Совета депутатов Грязинского муниципального района;
4) предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) санаторно-курортное лечение и оплата проезда к месту отдыха;
6) пенсионное обеспечение.
Статья 2.Формирование фонда оплаты труда
При формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц Грязинского муниципального района предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
- ежемесячного денежного вознаграждения - в размере 12 ежемесячных денежных вознаграждений;
- ежемесячного денежного поощрения - в размере 6 ежемесячных денежных вознаграждения;
- премий по итогам работы за полугодие - в размере 2 ежемесячных денежных вознаграждений;
- премий по итогам работы за год - в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения;
- материальной помощи - в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения;
- единовременной выплаты при предоставлении отпуска - в размере 2 ежемесячных денежных вознаграждений.
Статья 3.Отпуск выборного должностного лица
Выборному должностному лицу предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 45 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 6 календарных дней.
Статья 4.Санаторно-курортное лечение выборного должностного лица и оплата проезда к месту отдыха
Выборному должностному лицу один раз в год предоставляется путевка в санаторий или дом отдыха в пределах Российской Федерации или по их желанию денежная компенсация за неиспользованную путевку в размере ежемесячного денежного вознаграждения с учетом доплат, а также осуществляется оплата проезда к месту отдыха туда и обратно в пределах Российской Федерации при наличии проездных документов.
Статья 5.Пособие на погребение
При погребении выборного должностного лица Грязинского муниципального района, умершего (погибшего) в связи с исполнением должностных обязанностей или умершего после выхода в отставку, в том числе досрочно, супругу (супруге), близким родственникам, иным родственникам, законному представителю, иным лицам, взявшим на себя обязанность осуществить погребение умершего, выдается пособие на погребение за счет средств местного бюджета в пятикратном размере социального пособия на погребение, установленного Федеральным законом от 12 января 1996 года N 8-ФЗ "О погребении и похоронном деле".
Статья 6.Пенсионное обеспечение выборного должностного лица
1.Право на пенсионное обеспечение имеют выборные должностные лица, осуществлявшие полномочия на постоянной основе и в этот период достигшие пенсионного возраста или потерявшие трудоспособность, за исключением случаев прекращения полномочий по основаниям, установленным частью 5.1 статьи 40 Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".
2.Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается выборным должностным лицам, замещавшим на постоянной основе не менее десяти лет выборные должности местного самоуправления области, получавшим денежное содержание за счет средств местного бюджета и освобожденным от замещаемых должностей в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно).
В случае досрочного прекращения полномочий органа местного самоуправления ежемесячная доплата к пенсии устанавливается выборным должностным лицам, замещавшим на постоянной основе выборные должности местного самоуправления области не менее семи лет.
Размер ежемесячного денежного вознаграждения, исходя из которого исчисляется ежемесячная доплата к пенсии, не должен превышать 0,8 ежемесячного денежного вознаграждения по замещавшейся должности.
В случае если выборные должностные лица в течение 12 (двенадцати) месяцев непосредственно перед увольнением замещали различные должности, размер ежемесячной доплаты к пенсии определяется исходя из ежемесячного денежного вознаграждения по замещавшейся должности по их выбору.
Ежемесячная доплата к пенсии выборным должностным лицам местного самоуправления устанавливается в размере, чтобы сумма фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости (инвалидности) и ежемесячной доплаты составляла 75 процентов их ежемесячного денежного вознаграждения, установленного абзацем третьим настоящей части.
В случае если выборным должностным лицам назначены две пенсии, то при определении размера ежемесячной доплаты к пенсии учитывается сумма двух этих пенсий.
Ежемесячная доплата к пенсии назначается со дня подачи заявления, но не ранее назначения пенсии в соответствии с федеральным законодательством и освобождения от замещаемой должности.
3.Назначение, осуществление, приостановление, возобновление и прекращение ежемесячной доплаты к пенсии осуществляется в соответствии с решением Совета депутатов Грязинского муниципального района Липецкой области.
Статья 7.Финансирование расходов, связанных с предоставлением гарантий выборному должностному лицу
Финансирование расходов, связанных с предоставлением гарантий выборному должностному лицу, установленных Уставом Грязинского муниципального района в соответствии с федеральным и областным законодательством, осуществляется за счет средств местного бюджета с учетом нормативов формирования расходов, установленных нормативным правовым актом администрации Липецкой области.
Статья 8.Настоящее Положение вступает в силу с 01.10.2016.
Глава Грязинского
муниципального района
В.Т.РОЩУПКИН