Распоряжение Администрации Липецкой области от 29.08.2007 № 575-р

О проведении конкурса на замещение вакантных государственных должностей государственной гражданской службы администрации Липецкой области

                                                                        
                                                                        
                            Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е                     
                                                                        
                         АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ                 
                                                                        29.08.2007г.                    г.Липецк                       N 575-рО проведении конкурса на замещение вакантныхгосударственных должностей государственнойгражданской службы администрацииЛипецкой области
       В целях обеспечения права граждан Российской Федерации на  равныйдоступ к государственной службе и подбора наиболее квалифицированных икомпетентных  кадров  для   государственных   органов   на   замещениевакантных   государственных  должностей  государственных  служащих,  всоответствии  со  ст.  22  Федерального  закона   "О   государственнойгражданской службе Российской Федерации", Указом Президента РоссийскойФедерации N 112 от 1  февраля  2005  года  "О  конкурсе  на  замещениевакантной  должности  государственной  гражданской  службы  РоссийскойФедерации" и распоряжением главы администрации области N 144-р  от  14марта 2005 года "О создании конкурсных комиссий на замещение вакантныхгосударственных   должностей   государственной   гражданской    службыЛипецкой области":
       1.  Провести  конкурс  на  замещение  вакантных   государственныхдолжностей государственной гражданской службы:
       - заместителя начальника отдела бухгалтерского учета и отчетностиуправления здравоохранения Липецкой области;
       -    главного     специалиста     отдела     лицензирования     игосударственно-лицензионного   контроля   управления  потребительскогорынка Липецкой области;
       - консультанта отдела формирования и реализации жилищных программуправления строительства и архитектуры Липецкой области.
       2.   Условия   проведения   конкурса   утвердить   (прилагаются),разместить  на  сайте  администрации Липецкой области и опубликовать в"Липецкой газете".
       3. Контроль за  выполнением  данного  распоряжения  возложить  наначальника   управления   государственной  службы  и  кадровой  работыадминистрации области Моисеева А.Д.Глава администрацииЛипецкой области                                           О.П.Королев
                                                              Приложение
                                                          к распоряжению
                                                   администрации области
                                           от 29 августа 2007 г. N 575-р
                                 УСЛОВИЯ                                
                ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ              
                ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ              
                     ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ АДМИНИСТРАЦИИ                   
                             ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ                           
       Конкурс  на  замещение   вакантных   государственных   должностейгосударственной  гражданской  службы  администрации  Липецкой  областипроводится среди граждан, подавших заявление на  участие  в  нем,  присоблюдении  условий,  установленных  статьей 22 Федерального закона "Огосударственной  гражданской  службе  Российской  Федерации",   УказомПрезидента  Российской  Федерации  N  112  от  1  февраля 2005 года "Оконкурсе   на   замещение    вакантной    государственной    должностигосударственной  гражданской  службы  Российской  Федерации" и ЗакономЛипецкой области N 259-ОЗ от 30.12.2005 "О государственной гражданскойслужбе Липецкой области".
       Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской  Федерации,достигшие   18   лет,   владеющие  государственным  языком  РоссийскойФедерации  и  соответствующие  установленным  законодательством  РФ  огосударственной  гражданской  службе  квалификационным  требованиям  квакантной должности гражданской службы. Гражданский служащий вправе наобщих  основаниях  участвовать  в  конкурсе  независимо от того, какуюдолжность он замещает на период проведения конкурса.
       Квалификационные    требования    для     замещения     вакантныхгосударственных должностей государственной гражданской службы Липецкойобласти
       -  Для  замещения   должности   заместителя   начальника   отделабухгалтерского  учета и отчетности управления здравоохранения Липецкойобласти необходимо  иметь  высшее  экономическое  образование  и  стажгосударственной   службы   на   ведущих   государственных   должностяхгосударственной  службы  не  менее  двух  лет  или  стаж   работы   поспециальности  не менее трех лет. В обязанности будут входить вопросы:ведения  бухгалтерского  учета,  операций,  связанных  с  казначейскимисполнением   бюджета;   осуществления  контроля  за  своевременностьюпроведения   и   правильностью    отражения    финансовых    операций;осуществления  подготовки аналитических справок, выписки и регистрациидоверенностей;   оказания    методической    помощи    в    постановкебухгалтерского  учета  в  ЛПУ  области;  проверки  состояния  учета  вмедицинских учреждениях области и т.д. Обязательны навыки практическойработы в компьютерной программе "1С. Бухгалтерия";
       -   для   замещения   должности   главного   специалиста   отделалицензирования   и  государственно-лицензионного  контроля  управленияпотребительского  рынка  Липецкой  области  необходимо  иметь   высшеепрофессиональное  образование  и  стаж государственной службы не менееодного года или стаж работы по специальности  не  менее  трех  лет.  Вобязанности   будут   входить   вопросы:   осуществления  контроля  заисполнением лицензионных требований и условий лицензиатами; проведенияпроверок   по   соблюдению   законодательства,  регулирующего  продажуспиртосодержащей   непищевой   продукции;   соответствия   соискателейлицензий лицензионным требованиям и условиям и т.д. Обязательны навыкиработы на компьютере;
       - для замещения  должности  консультанта  отдела  формирования  иреализации  жилищных  программ  управления строительства и архитектурыЛипецкой области необходимо иметь высшее профессиональное  образованиеи  стаж  государственной  службы на старших государственных должностяхгосударственной  службы  не  менее  двух  лет  или  стаж   работы   поспециальности  не менее трех лет. В обязанности будут входить вопросы:разработки проектов нормативных актов, относящихся к сфере обеспечениянаселения  жильем  и  жилищного  строительства; обеспечения контроля инадзора в  области  долевого  строительства;  подготовки  изменений  вдействующие  нормативные  акты  и  областные жилищные программы и т.д.Обязательны навыки работы на компьютере.
       Конкурс проводится  в  форме  конкурса-испытания.  Предполагаемаядата проведения конкурса - октябрь - ноябрь 2007 года.
       Прием заявлений начинается с момента опубликования  объявления  опроведении  конкурса и продолжается в течение 30 дней. Несвоевременноепредставление документов, представление их не в полном  объеме  или  снарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданинув их приеме.
       Кандидаты  на  замещение  вакантных  государственных   должностейгосударственной  гражданской  службы, допущенные к участию в конкурсе,извещаются о дате, месте и времени проведения конкурса за 15  дней  доего проведения.
       Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать  вконкурсе,  представляет в управление государственной службы и кадровойработы администрации Липецкой области следующие документы:
       - личное заявление;
       - собственноручно заполненную и подписанную анкету  установленнойформы с фотографией;
       - копию паспорта или заменяющего его документа;
       - копию диплома о профессиональном образовании,  ученой  степени,заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
       - копию трудовой книжки или иные  документы,  подтверждающие  еготрудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровойслужбой по месту работы (службы);
       - медицинское заключение о состоянии здоровья.
       Контактный телефон 22-86-40.