Постановление Администрации города Липецка от 27.03.2020 № 435

О внесении изменений в постановление администрации города Липецка от 14.12.2015 N 2315

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

АДМИНИСТРАЦИИГОРОДА ЛИПЕЦКА

 

27.03.2020г.

г.Липецк

N 435

 

Овнесении изменений в постановление администрации города

Липецкаот 14.12.2015 N 2315

 

В соответствии со статьей145 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 50 Устава городского округагород Липецк Липецкой области Российской Федерации и в целях упорядочения системыоплаты труда работников муниципальных учреждений администрация городапостановляет:

Внести в постановление администрации городаЛипецка от14.12.2015 N 2315 "О компенсационных и стимулирующих выплатахруководителям, их заместителям и главным бухгалтерам муниципальных учрежденийгорода Липецка" (в редакции постановлений от 21.12.2016 N 2336, от23.08.2017 N 1586, от 29.12.2017 N 2621, от 10.08.2018 N 1366, от 19.04.2019 N667) следующие изменения:

В приложении N 2 к постановлению:

в разделе I "Перечень и размерыстимулирующих выплат":

1. Дополнить пунктами 3.5, 3.5.1, 3.5.2следующего содержания:

"3.5. В учреждениях, осуществляющихдеятельность по ведению бухгалтерского (бюджетного) учета, составлению ипредставлению бухгалтерской (бюджетной) отчетности администрации городаЛипецка, отраслевых (функциональных) органов администрации города Липецка имуниципальных учреждений:

3.5.1. За непосредственное руководствоработами, связанными с реализацией учетно-технологической модели централизацииполномочий (функций) участников бюджетного процесса города Липецка прицентрализованном ведении бухгалтерского (бюджетного) учета:

- руководителям в размере до 140% должностногооклада;

- заместителям руководителя до 40% должностногооклада;

- главным бухгалтерам до 160% должностногооклада.

3.5.2. За непосредственное руководство работамипо своевременной подготовке и размещению текущей и отчетной информации винформационных системах муниципального, регионального и федерального уровня:

- руководителям в размере до 100% должностногооклада;

- заместителям руководителя в размере до 135%должностного оклада.".

2. Пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. Премия по итогам работы:

за квартал, полугодие и год в учрежденияхобразования, культуры, физической культуры и спорта за счет средств,предусмотренных на оплату труда планом финансово-хозяйственной деятельности илибюджетной сметой учреждения, в размере не более 6 (шести) должностных окладов вгод с учетом стимулирующих и компенсационных выплат;

за полугодие и год в учреждениях,осуществляющих деятельность по ведению бухгалтерского (бюджетного) учета,составлению и представлению бухгалтерской (бюджетной) отчетности администрациигорода Липецка, отраслевых (функциональных) органов администрации городаЛипецка и муниципальных учреждений, за счет средств, предусмотренных на оплатутруда бюджетной сметой учреждения, в размере не более 3 (трех) должностныхокладов в год с учетом стимулирующих и компенсационных выплат.".

 

 

 

Глава города Липецка

Е.Ю.Уваркина