Приложение к Закону от 07.10.2008 г № 182-ОЗ Порядок
Должностные оклады, порядок их установления и другие условия оплаты труда работников областных государственных учреждений образования
1.Должностные оклады, ставки заработной платы (тарифные ставки) устанавливаются работникам за выполнение ими трудовых (должностных) обязанностей, обусловленных трудовым договором, за полностью отработанное рабочее время согласно действующему законодательству и правилам внутреннего трудового распорядка учреждения без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.
2.Должностные оклады, ставки заработной платы руководителей, специалистов и служащих областных государственных учреждений образования устанавливаются согласно таблице 1 настоящего приложения.
3.Группы по оплате труда руководителей определяются исходя из масштаба и сложности руководства и устанавливаются в соответствии с показателями и порядком отнесения областных государственных учреждений образования к группам по оплате труда руководителей согласно таблице 2 настоящего приложения.
Группы по оплате труда руководителей определяются исходя из масштаба и сложности руководства и устанавливаются в соответствии с показателями и порядком отнесения областных государственных учреждений дополнительного образования спортивной направленности к группам по оплате труда руководителей согласно таблицам 3, 4 настоящего приложения.
4.Почасовая оплата труда педагогических работников применяется при оплате:
а) за часы, отработанные в порядке замещения отсутствующих по болезни или другим причинам педагогических работников, продолжавшегося не свыше двух месяцев;
б) за часы педагогической работы, отработанные учителями при работе с детьми, находящимися на длительном лечении в больнице, сверх объема, установленного им при тарификации;
в) педагогической работы специалистов других учреждений (исполнительного органа государственной власти области в сфере управления образованием), привлекаемых для педагогической работы в образовательные учреждения;
г) за часы преподавательской работы в объеме не более 300 часов в год сверх учебной нагрузки, выполняемой по совместительству на основе тарификации;
д) при оплате труда преподавателей профессиональных образовательных учреждений за выполнение преподавательской работы сверх уменьшенного годового объема учебной нагрузки.
Размер оплаты труда за один час педагогической работы определяется путем деления установленной месячной ставки заработной платы педагогического работника за установленную норму часов педагогической работы в неделю на среднемесячное количество рабочих часов, установленное по занимаемой должности, а для преподавателей профессиональных образовательных учреждений - путем деления установленной месячной ставки заработной платы на 72 часа.
Оплата труда за замещение отсутствующего учителя (преподавателя), если оно осуществлялось свыше двух месяцев, производится со дня начала замещения за все часы фактической преподавательской работы на общих основаниях с соответствующим увеличением его начальной (месячной) нагрузки путем внесения изменений в тарификацию.
Таблица 1
Должностные оклады, ставки заработной платы руководителей,
специалистов и служащих областных государственных
учреждений образования
| N п/п | Наименование должности | Должностной оклад, установленный в зависимости от квалификационной категории (руб.) | ||||||||
| 1 | Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня | |||||||||
| 2 | Помощник воспитателя; вожатый; секретарь учебной части | 3550 | ||||||||
| 3 | Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня | |||||||||
| 4 | 1 квалификационный уровень | |||||||||
| 5 | Дежурный по режиму | 3900 | ||||||||
| 6 | Младший воспитатель | 3750 | ||||||||
| 7 | 2 квалификационный уровень | |||||||||
| 8 | Диспетчер образовательного учреждения | 3750 | ||||||||
| 9 | Старший дежурный по режиму | 4300 | ||||||||
| 10 | Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников | |||||||||
| 11 | Наименование должности | Ставка заработной платы, установленная в зависимости от квалификационной категории (руб.) | ||||||||
| высшая | первая | вторая | без категории | |||||||
| 12 | 1 квалификационный уровень | |||||||||
| 13 | Музыкальный руководитель; инструктор по труду; инструктор по физической культуре, старший вожатый | 6400 | 6000 | 5550 | ||||||
| 14 | среднее профессиональное образование | 5040 | ||||||||
| 15 | высшее образование | 5550 | ||||||||
| 16 | 2 квалификационный уровень | |||||||||
| 17 | Педагог дополнительного образования; педагог-организатор | 6900 | 6400 | 6000 | ||||||
| 18 | среднее профессиональное образование | 5040 | ||||||||
| 19 | высшее образование | 5550 | ||||||||
| 20 | Социальный педагог; тренер-преподаватель; концертмейстер | 6900 | 6400 | 6000 | ||||||
| 21 | среднее профессиональное образование | 5040 | ||||||||
| 22 | высшее образование | 6000 | ||||||||
| 23 | Инструктор-методист | 6900 | 6400 | 6000 | 5550 | |||||
| 24 | 3 квалификационный уровень | |||||||||
| 25 | Воспитатель | 7300 | 6720 | 6250 | ||||||
| 26 | среднее профессиональное образование | 5280 | ||||||||
| 27 | высшее образование | 6250 | ||||||||
| 28 | Мастер производственного обучения | 7350 | 6400 | 6000 | ||||||
| 29 | среднее профессиональное образование | 5040 | ||||||||
| 30 | высшее образование | 6000 | ||||||||
| 31 | Методист | 6900 | 6500 | 6310 | 6310 | |||||
| 32 | Педагог-психолог | 6900 | 6400 | 6000 | ||||||
| 33 | среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Педагогика и психология" или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению подготовки "Педагогика и психология" | 5040 | ||||||||
| 34 | высшее образование | 6000 | ||||||||
| 35 | Старший инструктор-методист | 6900 | 6400 | 6000 | 5550 | |||||
| 36 | Старший тренер-преподаватель, старший педагог дополнительного образования | 6900 | 6400 | 6000 | 6000 | |||||
| 37 | 4 квалификационный уровень | |||||||||
| 38 | Педагог-библиотекарь | 6900 | 6400 | 6000 | 5550 | |||||
| 39 | Учитель | 9700 | 8000 | 7400 | ||||||
| 40 | среднее профессиональное образование | 6420 | ||||||||
| 41 | высшее образование | 7400 | ||||||||
| 42 | Преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности | 9700 | 8000 | 7400 | ||||||
| 43 | среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или ГО или среднее профессиональное (военное) образование и дополнительное профессиональное образование в области образования и педагогики | 6420 | ||||||||
| 44 | высшее образование и профессиональная подготовка по направлению подготовки "Образование и педагогика" или ГО | 7400 | ||||||||
| 45 | Преподаватель | 7900 | 6900 | 6400 | ||||||
| 46 | среднее профессиональное образование | 5550 | ||||||||
| 47 | высшее образование | 6400 | ||||||||
| 48 | Тьютор | 7900 | 6900 | 6400 | 6000 | |||||
| 49 | Руководитель физического воспитания | 6900 | 6400 | 6000 | ||||||
| 50 | среднее профессиональное образование | 5040 | ||||||||
| 51 | высшее образование | 5550 | ||||||||
| 52 | Старший воспитатель | 7300 | 6720 | 6250 | 6250 | |||||
| 53 | Старший методист | 6900 | 6500 | 6310 | 6310 | |||||
| 54 | Учитель-дефектолог; учитель-логопед (логопед) | 6900 | 6400 | 6260 | 6260 | |||||
| 55 | Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений | |||||||||
| 56 | Наименование должности | Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.) | ||||||||
| I | II | III | IV | в учреждениях, не имеющих групп | ||||||
| 57 | 1 квалификационный уровень | |||||||||
| 58 | Заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей | 7400 | 6900 | 6400 | 6000 | |||||
| 59 | 2 квалификационный уровень | |||||||||
| 60 | Заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением, реализующим общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей; начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий): кабинета, лаборатории, отдела, отделения, сектора, учебно-консультационного пункта учебной (учебно-производственной) мастерской, учебного хозяйства и других структурных подразделений образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования; старший мастер образовательного учреждения (подразделения) начального и/или среднего профессионального образования | 7450 | 7050 | 6850 | 6730 | |||||
| 61 | 3 квалификационный уровень | |||||||||
| 62 | Начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий) обособленного структурного подразделения образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования | 7500 | 7050 | 6850 | 6730 | |||||
| 63 | Профессиональная квалификационная группа должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала | |||||||||
| 64 | Наименование должности | Должностной оклад, (руб.) | ||||||||
| 65 | 1 квалификационный уровень | |||||||||
| 66 | Специалист по учебно-методической работе | 7370 | ||||||||
| 67 | 2 квалификационный уровень | |||||||||
| 68 | Специалист по учебно-методической работе 2 категории | 7700 | ||||||||
| 69 | 3 квалификационный уровень | |||||||||
| 70 | Специалист по учебно-методической работе 1 категории | 8100 | ||||||||
| 71 | Профессиональная квалификационная группа должностей профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений | |||||||||
| 72 | 1 квалификационный уровень | |||||||||
| 73 | Ассистент | 8500 | ||||||||
| 74 | Преподаватель | 8750 | ||||||||
| 75 | Начальник (заведующий): кабинета, лаборатории, отдела; ученый секретарь совета учреждения | 8900 | ||||||||
| 76 | 2 квалификационный уровень | |||||||||
| 77 | Старший преподаватель | 9700 | ||||||||
| 78 | 3 квалификационный уровень | |||||||||
| 79 | Доцент | 10000 | ||||||||
| 80 | 4 квалификационный уровень | |||||||||
| 81 | Профессор | 10500 | ||||||||
| 82 | 5 квалификационный уровень | |||||||||
| 83 | Заведующий кафедрой | Заведующему кафедрой устанавливается должностной оклад в размере оклада соответствующего преподавателя и доплата за заведование кафедрой | ||||||||
| 84 | 6 квалификационный уровень | |||||||||
| 85 | Декан факультета | Декану факультета устанавливается должностной оклад в размере оклада соответствующего преподавателя и доплата за руководство факультетом | ||||||||
| 86 | Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей учреждений | |||||||||
| 87 | Директор (начальник, заведующий) образовательного учреждения | 11660 | 10200 | 8880 | 7740 | |||||
| 88 | Ректор | 12970 | ||||||||
Таблица 2
Показатели и порядок отнесения областных государственных
учреждений образования к группам по оплате
труда руководителей
1.Объем деятельности областного государственного учреждения образования при определении группы оплаты труда руководителей оценивается в баллах по следующим показателям:
| N п/п | Показатели | Условия | Количество баллов |
| 1. | Количество обучающихся (воспитанников); слушателей; детей, которым оказана государственная услуга по психологической и медико-социальной помощи (для учреждений для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи детям) | из расчета за каждого обучающегося (воспитанника), слушателя, ребенка, которому оказана государственная услуга по психологической и медико-социальной помощи | 1 |
| 2. | Наличие структурного подразделения (филиала, загородного лагеря) | за одно структурное подразделение | 30 |
| 3. | Количество проведенных человеко-экзаменов (кроме образовательных учреждений) | за один человеко-экзамен | 0,1 |
| 4. | Количество проведенных процедур по аттестации педагогических работников (кроме образовательных учреждений) | за одну процедуру | 0,1 |
2.Областные государственные учреждения образования относятся к соответствующей группе по оплате труда руководителей по сумме баллов, определенных на основе указанных выше показателей деятельности, в соответствии со следующей таблицей:
| N п/п | Тип образовательного учреждения | Группы по оплате труда руководителей | |||
| I | II | III | IV | ||
| 1. | Профессиональные образовательные учреждения (по программам подготовки квалифицированных рабочих (служащих)) | 350 и свыше | от 250 до 350 | от 150 до 250 | до 150 |
| 2. | Профессиональные образовательные учреждения (по программам подготовки специалистов среднего звена) | 400 и свыше | от 350 до 400 | от 200 до 350 | до 200 |
| 3. | Общеобразовательные учреждения | 100 и свыше | от 50 до 100 | от 30 до 50 | до 30 |
| 4. | Детские дома | 70 и свыше | от 50 до 70 | от 30 до 50 | до 30 |
| 5. | Учреждения дополнительного образования детей | 1500 и свыше | от 800 до 1500 | от 300 до 800 | до 300 |
| 6. | Учреждения дополнительного профессионального образования | 800 и свыше | до 800 | ||
| 7. | Учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи детям | 3000 и свыше | до 3000 | ||
| 8. | Прочие учреждения | 2000 и выше | до 2000 | ||
3.Контингент обучающихся определяется по списочному составу на 15 октября.
По профессиональным образовательным учреждениям списочный состав определяется по всем формам обучения на бюджетной основе.
В списочном составе учреждений дополнительного образования детей дети, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз.
4.За руководителями областных государственных учреждений образования, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа оплаты труда, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.
Таблица 3
Показатели и порядок отнесения к группам по оплате труда
руководителей учреждений дополнительного образования
спортивной направленности
Отнесение к группам по оплате труда руководителей учреждений дополнительного образования спортивной направленности производится по 4 группам в зависимости от суммы баллов после оценки сложности руководства указанными учреждениями по следующим показателям:
| Показатели | Условия | Количество баллов |
| 1. Количество учащихся | - за каждого учащегося | 0,5 |
| - за каждого учащегося-инвалида | 1,5 | |
| 2. Количество работников | - за каждого работника; | 1 |
| - дополнительно за каждого работника, имеющего: | ||
| первую квалификационную категорию; | 0,5 | |
| высшую квалификационную категорию | 1 | |
| 3. Наличие в учреждении дополнительного образования спортивной направленности: | ||
| - спортивно-оздоровительных групп и групп начальной подготовки; | - за каждую группу; | 5 |
| - тренировочных групп; | - за каждого обучающегося дополнительно; | 0,5 |
| - групп совершенствования спортивного мастерства; | - за каждого обучающегося дополнительно; | 2,5 |
| - групп высшего спортивного мастерства | - за каждого обучающегося дополнительно | 4,5 |
| 4. Наличие оборудованных и используемых в тренировочном процессе: спортивной площадки, стадиона, бассейна и других спортивных сооружений | - за каждый вид | 15 |
| 5. Наличие собственного оборудованного здравпункта, медицинского кабинета, оздоровительно-восстановительного центра с численностью медицинского персонала, столовой | - за каждый вид | 15 |
| 6. Наличие на балансе учреждения учебной техники | - за каждую единицу | 20 |
| 7. Наличие загородных объектов (лагерей, баз отдыха и др.) | - находящихся на балансе учреждения; | 30 |
| - в других случаях | 15 | |
| 8. Наличие собственных: котельной, очистных и других сооружений, жилых домов | за каждый вид | 20 |
При установлении группы по оплате труда руководителей контингент учащихся учреждений дополнительного образования спортивной направленности определяется по списочному составу на 1 октября. При этом в списочном составе обучающихся в учреждениях дополнительного образования дети, занимающиеся в нескольких группах, учитываются 1 раз.
За руководителями учреждений дополнительного образования спортивной направленности, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.
Учреждения дополнительного образования спортивной направленности относятся к I - IV группам по оплате труда руководителей по сумме баллов, определенных на основе указанных выше показателей:
Таблица 4
| N п/п | Тип образовательного учреждения | Группы по оплате труда руководителей в зависимости от суммы баллов | |||
| I группа | II группа | III группа | IV группа | ||
| 1. | Специализированные детско-юношеские школы олимпийского резерва (СДЮШОР) | 350 и выше | от 250 до 350 | до 250 | |
| 2. | Учреждения дополнительного образования: детско-юношеские спортивные школы (ДЮСШ, ДЮСАШ) | 500 и выше | от 350 до 500 | от 200 до 350 | до 200 |