Решение от 02.12.2008 г № 64-РС
О внесении изменений в Положение «Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Долгоруковского района»
Рассмотрев представленный главой района проект изменений в Положение "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Долгоруковского района", в целях обеспечения социальной защищенности работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Долгоруковского района, руководствуясь ст. 20 Устава Долгоруковского района, учитывая предложения постоянной комиссии по экономике, бюджету, муниципальной собственности и инвестиционной политике, Совет депутатов Долгоруковского района решил:
1.Принять изменения в Положение "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Долгоруковского района".
2.Направить вышеуказанный нормативный правовой акт главе района для подписания и официального опубликования.
3.Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2009 года.
Председатель
Совета депутатов
Долгоруковского района
А.Н.ТЕЛЬНОВ
ИЗМЕНЕНИЯ
В ПОЛОЖЕНИЕ "ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ,
ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К МУНИЦИПАЛЬНЫМ
ДОЛЖНОСТЯМ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ДОЛГОРУКОВСКОГО РАЙОНА"
Статья 1.Внести в Положение "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Долгоруковского района", принятое решением Совета депутатов Долгоруковского района от 20.11.2007 N 383-рс (с учетом изменений от 22.02.2008 N 413-рс), изменения, изложив статью 3 и приложение N 1 в новой редакции:
"Статья 3
Выплачивать работникам:
- ежемесячную надбавку за сложность, напряженность, высокие достижения в труде, ненормированный рабочий день - в размере до 100% должностного оклада;
- ежемесячную надбавку за выслугу лет (за исключением следующих должностей: водитель, уборщица, сторож) к должностному окладу в следующих размерах и порядке, установленном приложением N 2:
от 3 до 8 лет - 10%;
от 8 до 13 лет - 15%;
свыше 13 до 18 лет - 20%;
свыше 18 до 23 лет - 25%;
свыше 23 - 30%;
- ежемесячную надбавку водителям за классность:
- 1 класс - 25% должностного оклада;
- 2 класс - 10% должностного оклада;
- доплату за работу в ночное время в размере 50% должностного оклада;
- премии по результатам работы (размер премий максимальными размерами не ограничивается);
- материальную помощь.
Руководители соответствующих органов местного самоуправления района самостоятельно определяют размеры других выплат стимулирующего характера (доплат, надбавок, премий) в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда, при этом установление выплат стимулирующего характера производится с учетом показателей результатов труда.".