Распоряжение Администрации Липецкой области от 07.04.2011 № 122-р
О проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв гражданской службы области
Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ 07.04.2011г. г.Липецк N 122-рО проведении конкурса на замещениевакантных должностей государственной гражданской службы Липецкой областии включение в кадровый резерв гражданской службы области В целях обеспечения права граждан Российской Федерации на равныйдоступ к государственной службе и подбора наиболее квалифицированных икомпетентных кадров на замещение вакантных должностей государственнойгражданской службы в администрации Липецкой области и исполнительныхорганах государственной власти Липецкой области, в соответствии со ст.22 Федерального закона "О государственной гражданской службеРоссийской Федерации", Указом Президента Российской Федерации N 112 от1 февраля 2005 года "О конкурсе на замещение вакантной должностигосударственной гражданской службы Российской Федерации" ираспоряжением администрации Липецкой области N 228-р от 06.07.2010 "Осоздании конкурсных комиссий на замещение вакантных должностейгосударственной гражданской службы Липецкой области в администрацииЛипецкой области и исполнительных органах государственной властиЛипецкой области": 1. Провести конкурс на замещение вакантных должностейгосударственной гражданской службы Липецкой области и включение вкадровый резерв гражданской службы области: - заместитель начальника управления внутренней политики Липецкойобласти; - начальник отдела - главный бухгалтер отдела бухгалтерскогоучета и реализации целевых программ управления внутренней политикиЛипецкой области; - главный специалист организационно-финансового отдела управленияэнергетики и тарифов Липецкой области; - главный специалист отдела государственного контроля управленияэкологии и природных ресурсов Липецкой области; - главный специалист отдела лесного хозяйства управления лесногохозяйства Липецкой области; - главный специалист территориального отдела охраны, защиты иконтроля за использованием и воспроизводством лесов управления лесногохозяйства Липецкой области; - главный специалист отдела по охране и использованию объектовживотного мира управления по охране, использованию объектов животногомира и водных биологических ресурсов Липецкой области (5 должностей). 2. Условия проведения конкурса утвердить (прилагаются),разместить на сайте администрации Липецкой области и опубликовать в"Липецкой газете".Глава администрацииЛипецкой области О.П.Королев Приложение к распоряжению администрации области от 7 апреля 2011 г. N 122-р УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ Конкурс на замещение вакантных должностей государственнойгражданской службы в администрации Липецкой области и исполнительныхорганах государственной власти Липецкой области проводится средиграждан, подавших заявление на участие в нем, при соблюдении условий,установленных статьей 22 Федерального закона "О государственнойгражданской службе Российской Федерации", Указом Президента РоссийскойФедерации N 112 от 1 февраля 2005 года "О конкурсе на замещениевакантной государственной должности государственной гражданской службыРоссийской Федерации" и Законом Липецкой области N 259-ОЗ от30.12.2005 "О государственной гражданской службе Липецкой области". Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации,достигшие 18 лет, владеющие государственным языком РоссийскойФедерации и соответствующие установленным законодательством РФ огосударственной гражданской службе квалификационным требованиям квакантной должности гражданской службы. Гражданский служащий вправе наобщих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какуюдолжность он замещает на период проведения конкурса. Квалификационные требования для замещения вакантных должностейгосударственной гражданской службы Липецкой области и включение вкадровый резерв Липецкой области: - для замещения должности заместителя начальника управлениявнутренней политики Липецкой области необходимо иметь высшеепрофессиональное образование и стаж государственной службы на ведущихдолжностях государственной службы не менее двух лет или стаж работы поспециальности не менее трех лет. В обязанности будут входить вопросы:обеспечение проведения единой региональной политики в сферереализации государственной молодежной политики, развитиядобровольчества и благотворительности, формированияобщественно-государственных отношений; разработки механизмов, форм иметодов взаимодействия и сотрудничества органов государственной властис общественными объединения и некоммерческими организациями;разработки и осуществления комплекса организационных мер, направленныхна формирование системы поддержки социального добровольчества;осуществления контроля за формированием и ведением реестраблаготворителей области и другие, предусмотренные должностнымрегламентом. Обязательны навыки работы в сфере государственногоуправления, прогнозирования последствий принятых решений, работы снормативными правовыми актами, делегирования полномочий, а такженавыки работы с компьютером и другой оргтехникой. Для замещения даннойдолжности гражданской службы конкурс проводится в формеконкурса-испытания; - для замещения должности начальника отдела - главного бухгалтераотдела бухгалтерского учета и реализации целевых программ управлениявнутренней политики Липецкой области необходимо иметь высшееэкономическое образование и стаж государственной службы на ведущихдолжностях государственной службы не менее двух лет или стаж работы поспециальности не менее трех лет. В обязанности будут входить вопросы:формирования учетной политики управления; ведения работы пообеспечению штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет расходов,законности списания со счетов дебиторской задолженности; формированиягодового баланса, оперативных сводных отчетов и прочей бухгалтерской истатистической отчетности осуществления контроля зафинансово-хозяйственной деятельностью подведомственных учреждений вчасти правомерного, целевого и эффективного использования бюджетныхсредств; осуществления контроля за своевременным погашениемдебиторской и кредиторской задолженности; формирования полнойинформации о финансовой деятельности управления области и другие,предусмотренные должностным регламентом. Обязательны навыки работы вфинансово-экономической сфере, анализа и обобщения информации, навыкиработы с оргтехникой и программным обеспечением (1С:Предприятие,1С:Зарплата). Для замещения данной должности гражданской службыконкурс проводится в форме конкурса-испытания; - для замещения должности главного специалистаорганизационно-финансового отдела управления энергетики и тарифовЛипецкой области необходимо иметь высшее профессиональное образованиепо специальности "Финансы и кредит" и стаж государственной службы неменее одного года или стаж работы по специальности не менее одногогода. В обязанности будут входить вопросы: ведения кадровогоделопроизводства в управлении; осуществления персонального учеталичного состава; подготовки статистической отчетности по кадровымвопросам; формирования и размещения госзаказов для нужд управления(АИС "Госзакупки"); исполнения обязанностей кассира; подготовкипроведения квалификационного экзамена, аттестации сотрудниковуправления; оказания методической и консультационной помощи повопросам в пределах своей компетенции и другие, предусмотренныедолжностным регламентом. Обязательны навыки работы с оргтехникой ипрограммным обеспечением 1С:Предприятие, а также работы в системеэлектронного документооборота "Дело". Для замещения данной должностигражданской службы конкурс проводится в форме конкурса-испытания; - для замещения должности главного специалиста отделагосударственного контроля управления экологии и природных ресурсовЛипецкой области (Чаплыгинский район) необходимо иметь высшеетехническое или сельскохозяйственное образование либо по специальности"Юриспруденция" и стаж государственной службы не менее одного годаили стаж работы по специальности не менее одного года. В обязанностибудут входить вопросы: осуществления государственного экологическогоконтроля объектов независимо от форм собственности, находящихся натерритории области; осуществления плановых и внеплановых проверок повопросам в пределах компетенции отдела; подготовки расчета ущерба вслучае причинения вреда окружающей среде, недрам и водным объектам, атакже подготовки необходимых материалов для участия в судебных спорахи другие, предусмотренные должностным регламентом другие,предусмотренные должностным регламентом. Обязательны навыки работы всфере, соответствующей направлению деятельности управления, а такженавыки работы с компьютером и другой оргтехникой. Для замещения даннойдолжности гражданской службы конкурс проводится в формеконкурса-испытания; - для замещения должности главного специалиста отдела лесногохозяйства управления лесного хозяйства Липецкой области необходимоиметь высшее лесохозяйственное образование и стаж государственнойслужбы не менее одного года или стаж работы по специальности не менееодного года. В обязанности будут входить вопросы: организациипроведения лесопатологических обследований и назначениясанитарно-оздоровительных мероприятий; планирования и контроляпроведения лесозащитных, истребительных мероприятий в очагахвредителей и болезней леса; организации общего, рекогносцировочного идетального надзора за развитием вредных организмов; осуществленияконтроля проведения химических и агрохимических защитных мероприятий впитомниках; подготовки статистической и оперативной отчетности повопросам защиты леса и другие, предусмотренные должностнымрегламентом. Обязательны навыки работы в сфере, соответствующейнаправлению деятельности управления, а также навыки работы скомпьютером и другой оргтехникой. Для замещения данной должностигражданской службы конкурс проводится в форме конкурса-испытания; - для замещения должности главного специалиста территориальногоотдела охраны, защиты и контроля за использованием и воспроизводствомлесов управления лесного хозяйства Липецкой области необходимо иметьвысшее профессиональное образование (лесотехническое, юридическое илипо специальности "Государственное и муниципальное управление") и стажгосударственной службы не менее одного года или стаж работы поспециальности не менее одного года. В обязанности будут входитьвопросы: обеспечения контроля за осуществлением мероприятий попрофилактике нарушений в области лесного законодательства, соблюденияпорядка пользования и охраны лесов; осуществления пропаганды через СМИпо вопросам сбережения леса; подготовки необходимой документации повопросам в пределах своей компетенции для представления в следственныеи судебные органы и другие, предусмотренные должностным регламентом.Обязательны навыки работы в сфере, соответствующей направлениюдеятельности управления, а также навыки работы с компьютером и другойоргтехникой. Для замещения данной должности гражданской службы конкурспроводится в форме конкурса-испытания; - для замещения должности главного специалиста отдела по охране ииспользованию объектов животного мира управления по охране,использованию объектов животного мира и водных биологических ресурсовЛипецкой области (5 должностей: Данковский р-н; Тербунский р-н;Задонский р-н; Елецкий р-н, г. Липецк) необходимо иметь высшеепрофессиональное образование в сфере биологии, лесного, охотничьегохозяйства, юриспруденции и стаж государственной службы не менее одногогода или стаж работы по специальности не менее одного года. Вобязанности будут входить вопросы: контроля за соблюдениемзаконодательства в области охраны и использования животного мира;организации работы по охране и использованию объектов животного мира,водных биоресурсов и среды их обитания; организации работы повоспроизводству и регулированию численности объектов животного мира иводных биоресурсов; контроля за использованием средств отлова объектовживотного мира; выдачи разрешений на добычу охотничьих ресурсов вобщедоступных охотничьих угодьях на территории района; участия вразработке нормативных правовых актов по вопросам в пределах своейкомпетенции и другие, предусмотренные должностным регламентом.Обязательны навыки работы в сфере, соответствующей направлениюдеятельности управления, а также навыки работы с компьютером и другойоргтехникой. Для замещения данной должности гражданской службы конкурспроводится в форме конкурса-испытания. Предполагаемая дата проведения конкурса - апрель - май 2011 г. Прием документов начинается с момента опубликования объявления опроведении конкурса и продолжается в течение 21 дня. Прием документовосуществляется в каб. N 217 здания администрации Липецкой области.Время приема документов: понедельник - четверг с 8:30 до 13:00 и с14:00 до 17:00; пятница - с 8:30 до 13:00, с 14:00 до 16:00.Несвоевременное представление документов, представление их не в полномобъеме или с нарушением правил оформления являются основанием дляотказа гражданину в их приеме. Кандидаты на замещение вакантных государственных должностейгосударственной гражданской службы, допущенные к участию в конкурсе,извещаются о дате, месте и времени проведения конкурса за 15 дней доего проведения. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать вконкурсе, представляет в управление государственной службы и кадровойработы администрации Липецкой области следующие документы: - личное заявление; - собственноручно заполненную и подписанную анкету установленнойформы с фотографией; - копию паспорта или заменяющего его документа; - копию диплома о профессиональном образовании, ученой степени,заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); - копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие еготрудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровойслужбой по месту работы (службы); - справку о своих доходах, имуществе и обязательствахимущественного характера и о доходах, имуществе и обязательствахимущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетнихдетей; - медицинское заключение о состоянии здоровья (форма N 001-ГС/у"Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии)заболевания, препятствующего поступлению на государственнуюгражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или еепрохождению"). Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе вгосударственном органе, в котором он замещает должность гражданскойслужбы, подает заявление на имя представителя нанимателя. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе вином государственном органе, представляет в этот государственныйорган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручнозаполненную, подписанную и заверенную кадровой службойгосударственного органа, в котором гражданский служащий замещаетдолжность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Информация о результатах конкурса также размещается в указанныйсрок на официальном сайте государственного органа в сети Интернет. Контактные телефоны: 27-43-31; 27-43-28; 22-84-15; www.region48.ru/gosservice; www.admlr.lipetsk.ru.