Распоряжение Администрации Липецкой области от 02.11.2012 № 509-р
О проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв гражданской службы области
Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ 02.11.2012г. г.Липецк N 509-рО проведении конкурса на замещениевакантных должностей государственнойгражданской службы Липецкой областии включение в кадровый резервгражданской службы области В целях обеспечения права граждан Российской Федерации на равныйдоступ к государственной службе и подбора наиболее квалифицированных икомпетентных кадров на замещение вакантных должностей государственнойгражданской службы в исполнительных органах государственной властиЛипецкой области, в соответствии со статьей 22 Федерального закона от27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службеРоссийской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должностигосударственной гражданской службы Российской Федерации" ираспоряжением администрации Липецкой области от 6 июля 2010 года N228-р "О создании конкурсных комиссий на замещение вакантныхдолжностей государственной гражданской службы Липецкой области вадминистрации Липецкой области и исполнительных органахгосударственной власти Липецкой области": 1. Провести конкурс на замещение вакантных должностейгосударственной гражданской службы Липецкой области и включение вкадровый резерв гражданской службы области: - начальник отдела по регулированию цен (тарифов) управленияпотребительского рынка и ценовой политики Липецкой области; - консультант ревизионного отдела управления финансов Липецкойобласти. 2. Условия проведения конкурса утвердить (прилагаются),разместить на сайте администрации Липецкой области и опубликовать в"Липецкой газете".Глава администрацииЛипецкой области О.П.Королев Приложение к распоряжению администрации области "О проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Липецкой области и включение в кадровый резерв гражданской службы области" УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОБЛАСТИ Конкурс на замещение вакантных должностей государственнойгражданской службы в исполнительных органах государственной властиЛипецкой области проводится среди граждан, подавших заявление научастие в нем, при соблюдении условий, установленных статьей 22Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственнойгражданской службе Российской Федерации", Указом Президента РоссийскойФедерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещениевакантной должности государственной гражданской службы РоссийскойФедерации" и Законом Липецкой области от 30 декабря 2005 года N 259-ОЗ"О государственной гражданской службе Липецкой области". Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации,достигшие 18 лет, владеющие государственным языком РоссийскойФедерации и соответствующие установленным законодательством РФ огосударственной гражданской службе квалификационным требованиям квакантной должности гражданской службы. Гражданский служащий вправе наобщих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какуюдолжность он замещает на период проведения конкурса. Квалификационные требования для замещения вакантных должностейгосударственной гражданской службы Липецкой области и включения вкадровый резерв гражданской службы области: - для замещения должности начальника отдела по регулированию цен(тарифов) управления потребительского рынка и ценовой политикиЛипецкой области необходимо иметь высшее экономическое образование истаж государственной службы на ведущих должностях государственнойслужбы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менеетрех лет. В обязанности будут входить вопросы: осуществления контроляза подготовкой материалов для утверждения цен (тарифов) на товары(работы, услуги); проверки достоверности представляемых хозяйствующимисубъектами сведений для утверждения цен (тарифов); составленияпрогнозов по вопросам ценообразования на товары (работы, услуги);подготовки ответов на жалобы и обращения граждан и юридических лиц;осуществления мероприятий, проводимых в рамках осуществленияадминистративной реформы; организации проведения семинаров по вопросамценообразования и другие, предусмотренные должностным регламентом.Обязательны навыки работы в сфере, соответствующей направлениюдеятельности управления, анализа и обобщения информации, а такженавыки работы с компьютером и другой оргтехникой. Для замещения даннойдолжности гражданской службы конкурс проводится в форме конкурса -испытания; - для замещения должности консультанта ревизионного отделауправления финансов Липецкой области необходимо иметь высшееэкономическое образование и стаж государственной службы не менееодного года или стаж работы по специальности не менее двух лет. Вобязанности будут входить вопросы: проведения ревизий и проверокфинансово-хозяйственной деятельности организаций, являющихсяполучателями средств областного бюджета; осуществления проверокисполнения местных бюджетов, получающих межбюджетные трансферты, атакже правильности использования средств, полученных отпредпринимательской и иной приносящей доход деятельности, материальныхценностей, имущества, находящихся в областной собственности; участияв проведении встречных проверок; осуществления контроля за полнотойустранения нарушений и возмещения ущерба в проверенных организациях;составления отчетности и аналитических материалов по результатампроверок; проведения проверок по заявлениям и жалобам граждан,организаций и другие, предусмотренные должностным регламентом.Обязательны навыки работы в сфере, соответствующей направлениюдеятельности управления, анализа и обобщения информации, а такженавыки работы с компьютером и другой оргтехникой. Для замещения даннойдолжности гражданской службы конкурс проводится в форме конкурса -испытания. Предполагаемая дата проведения конкурса: ноябрь - декабрь 2012 г. Прием документов начинается с момента опубликования объявления опроведении конкурса и продолжается в течение 21 дня. Прием документовосуществляется в каб. N 107 здания администрации Липецкой области.Время приема документов: понедельник - четверг с 8.30 до 13.00 и с14.00 до 17.30; пятница - с 8.30 до 13.00, с 14.00 до 16.30.Несвоевременное представление документов, представление их не в полномобъеме или с нарушением правил оформления являются основанием дляотказа гражданину в их приеме. Кандидаты на замещение вакантных должностей государственнойгражданской службы, допущенные к участию в конкурсе, извещаются одате, месте и времени проведения конкурса за 15 дней до егопроведения. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать вконкурсе, представляет в управление государственной службы и кадровойработы администрации Липецкой области, следующие документы(электронная версия бланков документов:http://www.gosservice.region48.ru/pages/?act=CompetitiveSelection): - личное заявление; - собственноручно заполненную и подписанную анкету установленнойформы с фотографией; - копию паспорта или заменяющего его документа; - копию диплома о профессиональном образовании, ученой степени,заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); - копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие еготрудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровойслужбой по месту работы (службы); - справку о своих доходах, имуществе и обязательствахимущественного характера и о доходах, имуществе и обязательствахимущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетнихдетей; - медицинское заключение о состоянии здоровья (форма N 001-ГС/у"Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии)заболевания, препятствующего поступлению на государственнуюгражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или еепрохождению"). Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе вгосударственном органе, в котором он замещает должность гражданскойслужбы, подает заявление на имя представителя нанимателя. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе вином государственном органе, представляет в этот государственныйорган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручнозаполненную, подписанную и заверенную кадровой службойгосударственного органа, в котором гражданский служащий замещаетдолжность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Информация о результатах конкурса также размещается наофициальном сайте администрации Липецкой области в сети Интернет. Контактный телефон: 22-86-37; 22-84-43; 22-84-15 www.region48.ru/gosservice www.admlr.lipetsk.ru