Постановление Администрации Липецкой области от 24.03.2020 № 152
Об утверждении Порядков предоставления субсидий из областного бюджета юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям в области содействия трудоустройству незанятых инвалидов молодого возраста Липецкой области
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
| 24.03.2020 г. | г.Липецк | N 152 |
Обутверждении Порядков предоставления субсидий из областного бюджетаюридическим лицам и индивидуальным предпринимателям в области содействиятрудоустройству незанятых инвалидов молодого возраста Липецкой области
В соответствии состатьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации и в целях реализации мероприятийгосударственной программы Липецкой области "Развитие рынка труда исодействие занятости населения в Липецкой области", утвержденнойпостановлением администрации Липецкой области от 16октября 2013 года N 465, администрация Липецкой области постановляет:
Утвердить:
1) Порядокпредоставления субсидий из областного бюджета юридическим лицам ииндивидуальным предпринимателям на возмещение затрат по организации занятостиинвалидов молодого возраста (приложение 1).
2) Порядокпредоставления субсидий из областного бюджета юридическим лицам ииндивидуальным предпринимателям на возмещение затрат по организации содействияв освоении трудовых обязанностей инвалидам молодого возраста из числавыпускников профессиональных образовательных организаций и образовательныхорганизаций высшего образования (приложение 2).
| Исполняющий обязанности главы администрации Липецкой области | Н.Ф.Тагинцев |
Приложение 1
к постановлению
администрацииЛипецкой
области "Обутверждении Порядков
предоставлениясубсидий из областного
бюджета юридическимлицам
и индивидуальнымпредпринимателям
в области содействиятрудоустройству
незанятых инвалидовмолодого
возраста Липецкойобласти"
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯСУБСИДИЙ ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА ЮРИДИЧЕСКИМ
ЛИЦАМ ИИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ НА ВОЗМЕЩЕНИЕ ЗАТРАТ
ПО ОРГАНИЗАЦИИЗАНЯТОСТИ ИНВАЛИДОВ МОЛОДОГО ВОЗРАСТА
1.Настоящий Порядок устанавливает механизм предоставления из областного бюджетасубсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на возмещениезатрат по организации занятости инвалидов молодого возраста (далее - субсидия)в пределах средств, предусмотренных на эти цели в Законе Липецкой области обобластном бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период (далее -Закон об областном бюджете).
2. Субсидиипредоставляются в соответствии с условиями и требованиями, установленнымиЗаконом об областном бюджете.
3.Для получения субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1 настоящего Порядка,юридические лица и индивидуальные предприниматели, отвечающие условиям итребованиям, установленным Законом об областном бюджете (далее - претенденты),представляют в областное казенное учреждение центр занятости населения, скоторым заключен договор по организации занятости инвалидов молодого возраста(далее - центр занятости населения), не позднее 20 ноября текущего годавключительно следующие документы:
заявку напредоставление субсидии по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку(далее - заявка);
копии трудовыхдоговоров, заключенных с инвалидами молодого возраста;
справку об отсутствиизадолженности по заработной плате перед персоналом на дату подачи документов.
Документы (копиидокументов), указанные в настоящем пункте, удостоверяются подписью руководителяи печатью претендента (при наличии). При представлении документов претендентомпредъявляется документ, удостоверяющий его личность. При представлениидокументов представитель претендента предъявляет документ, удостоверяющий еголичность, а также документ, подтверждающий его полномочия, оформленный в соответствиис действующим законодательством.
Регистрацияпредставленных документов осуществляется в день их поступления работникомцентра занятости населения, уполномоченным руководителем центра занятостинаселения на прием документов.
4.Работник центра занятости населения, уполномоченный руководителем центразанятости населения, в течение 3 рабочих дней со дня, следующего за днемпоступления документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, в рамкахмежведомственного взаимодействия запрашивает следующие документы:
выписку из Единогогосударственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестраиндивидуальных предпринимателей;
информацию о том, чтопретендент не находится в процессе реорганизации, ликвидации, в отношениипретендента не введена процедура банкротства, его деятельность неприостановлена в порядке, предусмотренном законодательством РоссийскойФедерации, на дату подачи документов - для юридических лиц, претендент непрекратил деятельность в качестве индивидуального предпринимателя - дляиндивидуальных предпринимателей;
справку налоговогооргана об отсутствии неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов,страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствиис законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, на дату подачидокументов;
информацию управленияфинансов Липецкой области об отсутствии просроченной (неурегулированной)задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций надату подачи документов;
информацию управленияимущественных и земельных отношений Липецкой области об отсутствии просроченной(неурегулированной) задолженности в областной бюджет по арендной плате на датуподачи документов.
Претенденты вправепредставить оригиналы указанных документов по собственной инициативе.
5. Центр занятостинаселения в течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем поступлениядокументов, указанных в пунктах 3 и 4 настоящего Порядка, направляет их висполнительный орган государственной власти области в сфере труда и занятости(далее - главный распорядитель).
6. В течение 7рабочих дней со дня, следующего за днем поступления документов, указанных впунктах 3 и 4 настоящего Порядка:
1)должностное лицо, уполномоченное главным распорядителем (далее - уполномоченноелицо):
проводит проверкузаявки и документов, указанных в пунктах 3 и 4 настоящего Порядка, насоответствие предъявляемым настоящим Порядком требованиям;
оформляет результатыпроверки документов актом о рассмотрении документов, указанных в пунктах 3 и 4 настоящегоПорядка;
подготавливает проектприказа о включении претендента в перечень получателей субсидий или проектприказа об отказе в предоставлении субсидии;
2) главныйраспорядитель утверждает приказ, подготовленный в соответствии с подпунктом 1пункта 6 настоящего Порядка (далее - приказ);
3) уполномоченноелицо:
размещает приказ наофициальном сайте главного распорядителя в информационно-телекоммуникационнойсети "Интернет";
направляет получателюсубсидии уведомление о необходимости заключения соглашения о предоставлениисубсидии (далее - соглашение) в течение 3 рабочих дней со дня, следующего заднем получения уведомления, либо, в случае отказа в предоставлении субсидии,направляет претенденту соответствующее уведомление с указанием причин отказа.
Уведомлениенаправляется способом, указанным претендентом в заявке, позволяющим достоверноустановить получение уведомления получателем субсидии, претендентом.
Главный распорядительзаключает с получателем субсидий соглашение в день его обращения.
В случае незаключениясоглашения субсидия не перечисляется.
7.Для возмещения затрат на выплату заработной платы трудоустроенным на постояннуюработу инвалидам молодого возраста получатель субсидии ежемесячно, не позднее20 числа месяца, следующего за отчетным, а для возмещения затрат за ноябрьтекущего года - не позднее 15 декабря текущего года, представляет в центрзанятости населения следующие документы:
копию табеля учетарабочего времени;
копию документов,подтверждающих начисление и выплату заработной платы трудоустроенным инвалидаммолодого возраста.
Документы (копиидокументов), указанные в настоящем пункте, удостоверяются подписью руководителяи печатью претендента (при наличии). При представлении документов претендентомпредъявляется документ, удостоверяющий его личность. При представлениидокументов представитель претендента предъявляет документ, удостоверяющий еголичность, а также документ, подтверждающий его полномочия, оформленный всоответствии с действующим законодательством.
Регистрацияпредставленных документов осуществляется в день их поступления работникомцентра занятости населения, уполномоченным руководителем центра занятостинаселения на прием документов.
8. Центр занятостинаселения в течение 3 рабочих дней со дня, следующего за днем получения документов,представленных в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка, направляет ихглавному распорядителю.
9. В течение 7рабочих дней со дня, следующего за днем поступления документов, указанных впункте 7 настоящего Порядка:
1)уполномоченное лицо:
проводит проверкудокументов, указанных в пункте 7 настоящего Порядка, на соответствиепредъявляемым настоящим Порядком требованиям, производит расчет суммы субсидииза отчетный период;
оформляет результатыпроверки документов актом о рассмотрении документов, указанных в пункте 7настоящего Порядка;
подготавливает проектприказа о предоставлении субсидии с указанием размера субсидии, определенного вотношении получателя субсидии, либо об отказе в предоставлении субсидии;
2) главныйраспорядитель утверждает приказ, подготовленный в соответствии с подпунктом 1пункта 9 настоящего Порядка (далее - приказ).
3) уполномоченноелицо направляет получателю субсидии уведомление об отказе в выплате субсидии суказанием причин отказа (в случае утверждения приказа об отказе в перечислениисубсидии).
Уведомлениенаправляется способом, указанным претендентом в заявке, позволяющим достоверноустановить получение уведомления получателем субсидии.
10. Перечислениесубсидий с лицевого счета главного распорядителя на расчетные счета, открытыеполучателям субсидий в учреждениях Центрального банка Российской Федерации иликредитных организациях, указанные в соглашениях, осуществляется не позднее 8рабочих дней со дня, следующего за днем издания приказа о предоставлениисубсидии главным распорядителем.
11. В случаепревышения фактической потребности в субсидиях над суммой бюджетныхассигнований, предусмотренных Законом об областном бюджете на эти цели, размерсубсидий каждому из получателей определяется по формуле:
Ci -размер субсидии, предоставляемой i-му получателю субсидий;
Si -размер субсидии, указанный в заявке i-го получателя;
Sсум. -общий размер бюджетных ассигнований, предусмотренный Законом об областномбюджете на цели, установленные настоящим Порядком;
- общий размер субсидий, исходя изфактической потребности в субсидиях, указанной в заявках всех получателейсубсидий.
12. При выделениидополнительных бюджетных средств на цели, указанные в пункте 1 настоящегоПорядка, сумма бюджетных средств распределяется между получателями субсидийпропорционально причитающейся сумме возмещения с учетом ранее выплаченныхсубсидий.
В течение 8 рабочихдней со дня, следующего за днем вступления в силу закона о внесении изменений вЗакон об областном бюджете:
1) уполномоченноелицо подготавливает проект приказа о предоставлении субсидии;
2) главныйраспорядитель утверждает приказ о предоставлении субсидии.
Перечисление субсидийс лицевого счета главного распорядителя на расчетные счета, открытыеполучателям субсидий в учреждениях Центрального банка Российской Федерации иликредитных организациях, указанные в соглашениях, осуществляется не позднее 8рабочих дней со дня, следующего за днем издания приказа о предоставлениисубсидии главным распорядителем.
13. Основаниями дляотказа в предоставлении субсидии являются:
несоответствиепретендента условиям и требованиям, установленным Законом об областном бюджете;
несоответствиедокументов, указанных в пунктах 3 и 7 настоящего Порядка, требованиям,установленным пунктами 3 и 7 настоящего Порядка;
недостоверностьпредставленной претендентом информации;
непредставление(представление не в полном объеме) документов, указанных в пунктах 3 и 7настоящего Порядка.
14. Результатомпредоставления субсидии, значение которого устанавливается в соглашении,является численность трудоустроенных инвалидов молодого возраста.
Показателем,необходимым для достижения результата предоставления субсидии, значениекоторого устанавливается в соглашении, является отношение периода работыинвалида молодого возраста в рамках трудового договора, заключенного сработодателем, к периоду работы, за который работодателю предоставлена субсидияв соответствии с соглашением о предоставлении субсидии.
При определениирезультата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижениярезультата предоставления субсидии, не учитываются инвалиды молодого возраста,если трудовой договор с ними был прекращен по инициативе работника, пообстоятельствам, не зависящим от воли сторон трудового договора, увольненияработника в связи с отказом от перевода на другую работу, необходимую ему всоответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленномфедеральными законами и иными нормативными правовыми актами РоссийскойФедерации, либо отсутствием у работодателя соответствующей работы, а такжеувольнения за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия,предусмотренные законодательством Российской Федерации.
15. Получателисубсидии представляют главному распорядителю отчеты о достижении результата предоставлениясубсидии, показателя, необходимого для достижения результата предоставлениясубсидии, в срок до 31 января года, следующего за годом предоставлениясубсидии, включительно по формам согласно приложениям 2, 3 к настоящемуПорядку.
16. Главный распорядительи орган государственного финансового контроля проводят проверку соблюденияполучателями субсидий условий, целей и порядка предоставления субсидий.
17. Возврат субсидийв случае выявления нарушения целей и (или) условий и порядка их предоставления,недостижения результата предоставления субсидий, показателей, необходимых длядостижения результата предоставления субсидии, осуществляется в порядке и всроки, установленные Законом об областном бюджете.
18. Получательсубсидии несет ответственность за достоверность представляемых документов всоответствии с действующим законодательством.
Приложение 1
к Порядкупредоставления
субсидий изобластного бюджета
юридическим лицам ииндивидуальным
предпринимателям навозмещение
затрат по организациизанятости
инвалидов молодоговозраста
Начальнику управления труда
изанятости Липецкой области
______________________________________
Заявка
на предоставление субсидии из областного бюджетаюридическим лицам и
индивидуальным предпринимателям на возмещениезатрат по организации
занятости инвалидов молодоговозраста
Ознакомившись с условиями предоставлениясубсидии _____________________
___________________________________________________________________________
(наименование претендента)
просит предоставить в 20__ году субсидию из областного бюджета на
возмещение затрат по организации занятости инвалидовмолодого возраста.
Достоверность информации (в том числедокументов), представленной в
составе заявки, а также отсутствие просроченной (неурегулированной)
задолженности перед областным бюджетом подтверждаю.
Подтверждаю, что претендент не являетсяполучателем средств областного
бюджета в соответствии с иными нормативнымиправовыми актами области на
возмещение затрат по организации занятостиинвалидов молодого возраста в
текущем финансовом году.
Уведомление прошу направлять следующим способом:______________________
__________________________________________________________________________.
Таблица
| N п/п | Информация о претенденте | Содержание |
| 1. | Наименование, ИНН, КПП, ОГРН претендента |
|
| 2. | Юридический адрес/сведения о регистрации индивидуального предпринимателя по месту жительства |
|
| 3. | Ф.И.О. руководителя, его контактные данные |
|
| 4. | Ф.И.О. исполнителя, его контактные данные |
|
| 5. | Реквизиты для перечисления субсидии |
|
| 6. | Запрашиваемая сумма субсидии, всего, руб.: |
|
| 7. | Перечень прилагаемых документов: |
|
Руководитель
юридического лица - ___________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
(индивидуальный предприниматель)
М.П. (при наличии)
Приложение 2
к Порядкупредоставления
субсидий изобластного бюджета
юридическим лицам ииндивидуальным
предпринимателям навозмещение
затрат по организациизанятости
инвалидов молодоговозраста
ОТЧЕТ
о достижении результатов предоставлениясубсидии
по состоянию на ____________ 20__года
Наименование Получателя:__________________________________________________
Периодичность:____________________________________________________________
| N п/п | Наименование результата предоставления субсидии | Единица измерения по ОКЕИ | Плановое значение результата предоставления субсидии | Достигнутое значение результата предоставления субсидии по состоянию на отчетную дату | Процент выполнения плана | Причина отклонения | |
| Наименование | Код | ||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение: _______________________________________________________________
(документы, подтверждающие достижениезначений результатов
предоставлениясубсидии)
Руководитель Получателя
(уполномоченное лицо) _______________________________ ____________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Исполнитель _____________________________ ___________________
(должность) (ФИО) (телефон)
"___" ___________ 20__ года
Приложение 3
к Порядкупредоставления
субсидий изобластного бюджета
юридическим лицам ииндивидуальным
предпринимателям навозмещение
затрат по организациизанятости
инвалидов молодоговозраста
ОТЧЕТ
о достижении показателей, необходимых длядостижения
результатов предоставлениясубсидии
по состоянию на ______________ 20__года
Наименование Получателя:__________________________________________________
Периодичность:____________________________________________________________
| N п/п | Наименование показателя, необходимого для достижения результатов предоставления субсидии | Единица измерения по ОКЕИ | Плановое значение показателя, необходимого для достижения результатов предоставления субсидии | Достигнутое значение показателя, необходимого для достижения результатов предоставления субсидии, по состоянию на отчетную дату | Процент выполнения плана | Причина отклонения | |
| Наименование | Код | ||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение:_______________________________________________________________
(документы, подтверждающие достижениезначений показателей,
необходимых для достижения результатовпредоставления субсидии)
Руководитель Получателя
(уполномоченное лицо) ______________________________ _____________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Исполнитель __________________________________________ _________
(должность) (ФИО) (телефон)
"__" ___________ 20__ года
Приложение 2
к постановлению
администрацииЛипецкой
области "Обутверждении Порядков
предоставлениясубсидий из областного
бюджета юридическимлицам
и индивидуальнымпредпринимателям
в области содействиятрудоустройству
незанятых инвалидовмолодого
возраста Липецкойобласти"
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯСУБСИДИЙ ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА ЮРИДИЧЕСКИМ
ЛИЦАМ ИИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ НА ВОЗМЕЩЕНИЕ ЗАТРАТ
ПО ОРГАНИЗАЦИИСОДЕЙСТВИЯ В ОСВОЕНИИ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
ИНВАЛИДАМ МОЛОДОГОВОЗРАСТА ИЗ ЧИСЛА ВЫПУСКНИКОВ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХОРГАНИЗАЦИЙ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
1.Настоящий Порядок устанавливает механизм предоставления из областного бюджетасубсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на возмещениезатрат по организации содействия в освоении трудовых обязанностей инвалидаммолодого возраста из числа выпускников профессиональных образовательныхорганизаций и образовательных организаций высшего образования (далеесоответственно - инвалиды, субсидия) в пределах средств, предусмотренных на этицели в Законе Липецкой области об областном бюджете на соответствующийфинансовый год и плановый период (далее - Закон об областном бюджете).
2. Субсидиипредоставляются в соответствии с условиями и требованиями, установленнымиЗаконом об областном бюджете.
3.Для получения субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1 настоящего Порядка,юридические лица и индивидуальные предприниматели, отвечающие условиям итребованиям, установленным Законом об областном бюджете (далее - претенденты),представляют в областное казенное учреждение центр занятости населения, скоторым заключен договор по организации занятости инвалидов (далее - центрзанятости населения), не позднее 20 ноября текущего года включительно следующиедокументы:
заявку напредоставление субсидии по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку(далее - заявка);
копии трудовыхдоговоров, заключенных с инвалидами;
копии документов об образованиии о квалификации, подтверждающих отнесение инвалида к категории выпускниковпрофессиональных образовательных организаций и образовательных организацийвысшего образования;
копии приказов илииных документов, подтверждающих закрепление за инвалидами работника,оказывающего инвалидам содействие в освоении трудовых обязанностей(наставника);
справку об отсутствиизадолженности по заработной плате перед персоналом на дату подачи документов.
Документы (копиидокументов), указанные в настоящем пункте, удостоверяются подписью руководителяи печатью претендента (при наличии). При представлении документов претендентомпредъявляется документ, удостоверяющий его личность. При представлениидокументов представитель претендента предъявляет документ, удостоверяющий еголичность, а также документ, подтверждающий его полномочия, оформленный всоответствии с действующим законодательством.
Регистрацияпредставленных документов осуществляется в день их поступления работникомцентра занятости населения, уполномоченным руководителем центра занятостинаселения на прием документов.
4.Работник центра занятости населения, уполномоченный руководителем центразанятости населения, в течение 3 рабочих дней со дня, следующего за днемпоступления документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, в рамкахмежведомственного взаимодействия запрашивает следующие документы:
выписку из Единогогосударственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестраиндивидуальных предпринимателей;
информацию о том, чтопретендент не находится в процессе реорганизации, ликвидации, в отношениипретендента не введена процедура банкротства, его деятельность неприостановлена в порядке, предусмотренном законодательством РоссийскойФедерации, на дату подачи документов - для юридических лиц, претендент непрекратил деятельность в качестве индивидуального предпринимателя - дляиндивидуальных предпринимателей;
справку налоговогооргана об отсутствии неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов,страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствиис законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, на дату подачидокументов;
информацию управленияфинансов Липецкой области об отсутствии просроченной (неурегулированной)задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций надату подачи документов;
информацию управленияимущественных и земельных отношений Липецкой области об отсутствии просроченной(неурегулированной) задолженности в областной бюджет по арендной плате на дату подачидокументов.
Претенденты вправепредставить оригиналы указанных документов по собственной инициативе.
5. Центр занятостинаселения в течение 5 рабочих дней со дня, следующего за днем поступлениядокументов, указанных в пунктах 3 и 4 настоящего Порядка, направляет их висполнительный орган государственной власти области в сфере труда и занятости(далее - главный распорядитель).
6. В течение 7рабочих дней со дня, следующего за днем поступления документов, указанных впунктах 3 и 4 настоящего Порядка:
1)должностное лицо, уполномоченное главным распорядителем (далее - уполномоченноелицо):
проводит проверкузаявки и документов, указанных в пунктах 3 и 4 настоящего Порядка, насоответствие предъявляемым настоящим Порядком требованиям;
оформляет результатыпроверки документов актом о рассмотрении документов, указанных в пунктах 3 и 4настоящего Порядка,
подготавливает проектприказа о включении претендента в перечень получателей субсидий или проектприказа об отказе в предоставлении субсидии;
2) главный распорядительутверждает приказ, подготовленный в соответствии с подпунктом 1 пункта 6настоящего Порядка (далее - приказ);
3) уполномоченноелицо:
размещает приказ наофициальном сайте главного распорядителя в информационно-телекоммуникационнойсети "Интернет";
направляет получателюсубсидии уведомление о необходимости заключения соглашения о предоставлениисубсидии (далее - соглашение) в течение 3 рабочих дней со дня, следующего заднем получения уведомления, либо, в случае отказа в предоставлении субсидии, направляетпретенденту соответствующее уведомление с указанием причин отказа.
Уведомлениенаправляется способом, указанным претендентом в заявке, позволяющим достоверноустановить получение уведомления получателем субсидии, претендентом.
Главный распорядительзаключает с получателем субсидий соглашение в день его обращения.
В случае незаключениясоглашения субсидия не перечисляется.
7.Для возмещения затрат на выплату заработной платы инвалидам и работникам, втрудовые функции которых входит оказание инвалиду содействия в освоениитрудовых обязанностей (наставникам), получатель субсидии ежемесячно, не позднее20 числа месяца, следующего за отчетным, а для возмещения затрат за ноябрьтекущего года - не позднее 15 декабря текущего года, представляет в центр занятостинаселения следующие документы:
копию табеля учетарабочего времени;
копии документов,подтверждающих начисление и выплату заработной платы трудоустроенным инвалидами работникам, в трудовые функции которых входит оказание инвалиду содействия восвоении трудовых обязанностей (наставникам).
Документы (копиидокументов), указанные в настоящем пункте, удостоверяются подписью руководителяи печатью претендента (при наличии). При представлении документов претендентомпредъявляется документ, удостоверяющий его личность. При представлениидокументов представитель претендента предъявляет документ, удостоверяющий еголичность, а также документ, подтверждающий его полномочия, оформленный всоответствии с действующим законодательством.
Регистрацияпредставленных документов осуществляется в день их поступления работникомцентра занятости населения, уполномоченным руководителем центра занятостинаселения на прием документов.
8. Центр занятостинаселения в течение 3 рабочих дней со дня, следующего за днем получения документов,представленных в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка, направляет ихглавному распорядителю.
9. В течение 7рабочих дней со дня, следующего за днем поступления документов, указанных впункте 7 настоящего Порядка:
1)уполномоченное лицо:
проводит проверкудокументов, указанных в пункте 7 настоящего Порядка, на соответствиепредъявляемым настоящим Порядком требованиям, производит расчет суммы субсидииза отчетный период;
оформляет результатыпроверки документов актом о рассмотрении документов, указанных в пункте 7настоящего Порядка;
подготавливает проектприказа о предоставлении субсидии с указанием размера субсидии, определенного вотношении получателя субсидии, либо об отказе в предоставлении субсидии;
2) главныйраспорядитель утверждает приказ, подготовленный в соответствии с подпунктом 1пункта 9 настоящего Порядка (далее - приказ).
3) уполномоченноелицо направляет получателю субсидии уведомление об отказе в выплате субсидии суказанием причин отказа (в случае утверждения приказа об отказе в перечислениисубсидии).
Уведомлениенаправляется способом, указанным претендентом в заявке, позволяющим достоверноустановить получение уведомления получателем субсидии.
10. Перечислениесубсидий с лицевого счета главного распорядителя на расчетные счета, открытыеполучателям субсидий в учреждениях Центрального банка Российской Федерации иликредитных организациях, указанные в соглашениях, осуществляется не позднее 8рабочих дней со дня, следующего за днем издания приказа о предоставлениисубсидии главным распорядителем.
11. В случаепревышения фактической потребности в субсидиях над суммой бюджетныхассигнований, предусмотренных Законом об областном бюджете на эти цели, размерсубсидий каждому из получателей определяется по формуле:
Ci -размер субсидии, предоставляемой i-му получателю субсидий;
Si -размер субсидии, указанный в заявке i-го получателя;
Sсум. -общий размер бюджетных ассигнований, предусмотренный Законом об областномбюджете на цели, установленные настоящим Порядком;
- общий размер субсидий, исходя изфактической потребности в субсидиях, указанной в заявках всех получателейсубсидий.
12. При выделениидополнительных бюджетных средств на цели, указанные в пункте 1 настоящегоПорядка, сумма бюджетных средств распределяется между получателями субсидийпропорционально причитающейся сумме возмещения с учетом ранее выплаченныхсубсидий.
В течение 8 рабочихдней со дня, следующего за днем вступления в силу закона о внесении изменений вЗакон об областном бюджете:
1) уполномоченноелицо подготавливает проект приказа о предоставлении субсидии;
2) главныйраспорядитель утверждает приказ о предоставлении субсидии.
Перечисление субсидийс лицевого счета главного распорядителя на расчетные счета, открытыеполучателям субсидий в учреждениях Центрального банка Российской Федерации иликредитных организациях, указанные в соглашениях, осуществляется не позднее 8рабочих дней со дня, следующего за днем издания приказа о предоставлениисубсидии главным распорядителем.
13. Основаниями для отказав предоставлении субсидии являются:
несоответствиепретендента условиям и требованиям, установленным Законом об областном бюджете;
несоответствиедокументов, указанных в пунктах 3 и 7 настоящего Порядка, требованиям,установленным пунктами 3 и 7 настоящего Порядка;
недостоверностьпредставленной претендентом информации;
непредставление(представление не в полном объеме) документов, указанных в пунктах 3 и 7настоящего Порядка.
14. Результатомпредоставления субсидии, значение которого устанавливается в соглашении,является численность наставников при трудоустройстве инвалидов.
Показателем,необходимым для достижения результата предоставления субсидии, значениекоторого устанавливается в соглашении, является численность трудоустроенных спривлечением наставников инвалидов.
При определениирезультата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижениярезультата предоставления субсидии, не учитываются инвалиды, если трудовойдоговор с ними был прекращен по инициативе работника, по обстоятельствам, независящим от воли сторон трудового договора, увольнения работника в связи сотказом от перевода на другую работу, необходимую ему в соответствии смедицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральнымизаконами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либоотсутствием у работодателя соответствующей работы, а также увольнения занарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренныезаконодательством Российской Федерации.
15. Получатели субсидиипредставляют главному распорядителю отчеты о достижении результатапредоставления субсидии, показателя, необходимого для достижения результатапредоставления субсидии, в срок до 31 января года, следующего за годомпредоставления субсидии, включительно по формам согласно приложениям 2, 3 кнастоящему Порядку.
16. Главныйраспорядитель и орган государственного финансового контроля проводят проверкусоблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка предоставлениясубсидий.
17. Возврат субсидийв случае выявления нарушения целей и (или) условий и порядка их предоставления,недостижения результата предоставления субсидий, показателей, необходимых длядостижения результата предоставления субсидии, осуществляется в порядке и всроки, установленные Законом об областном бюджете.
18. Получательсубсидии несет ответственность за достоверность представляемых документов всоответствии с действующим законодательством.
Приложение 1
к Порядкупредоставления
субсидий изобластного бюджета
юридическим лицам ииндивидуальным
предпринимателям навозмещение
затрат по организациисодействия
в освоении трудовыхобязанностей
инвалидам молодоговозраста из числа
выпускниковпрофессиональных
образовательныхорганизаций
и образовательныхорганизаций
высшего образования
Начальнику управления труда
изанятости Липецкой области
__________________________________________
Заявка
на предоставление субсидии из областного бюджетаюридическим лицам и
индивидуальным предпринимателям на возмещениезатрат по организации
содействия в освоении трудовых обязанностейинвалидам молодого возраста из
числа выпускников профессиональныхобразовательных организаций и
образовательных организаций высшегообразования
Ознакомившись с условиями предоставлениясубсидии _____________________
___________________________________________________________________________
(наименование претендента)
просит предоставить в 20__ году субсидию из областного бюджета на
возмещение затрат по организации содействия в освоении трудовых
обязанностей инвалидам молодого возраста из числа выпускников
профессиональных образовательных организаций иобразовательных организаций
высшего образования.
Достоверность информации (в том числедокументов), представленной в
составе заявки, а также отсутствие просроченной (неурегулированной)
задолженности перед областным бюджетом подтверждаю.
Подтверждаю, что претендент не являетсяполучателем средств областного
бюджета в соответствии с иными нормативнымиправовыми актами области на
возмещение затрат по организации содействия в освоении трудовых
обязанностей инвалидам молодого возраста из числа выпускников
профессиональных образовательных организаций иобразовательных организаций
высшего образования в текущем финансовом году.
Уведомление прошу направлять следующим способом:______________________
__________________________________________________________________________.
Таблица
| N п/п | Информация о претенденте | Содержание |
| 1. | Наименование, ИНН, КПП, ОГРН претендента |
|
| 2. | Юридический адрес/сведения о регистрации индивидуального предпринимателя по месту жительства |
|
| 3. | Ф.И.О. руководителя, его контактные данные |
|
| 4. | Ф.И.О. исполнителя, его контактные данные |
|
| 5. | Реквизиты для перечисления субсидии |
|
| 6. | Запрашиваемая сумма субсидии, всего, руб.: |
|
| 7. | Перечень прилагаемых документов: |
|
Руководитель
юридического лица - _____________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
(индивидуальный предприниматель)
М.П. (при наличии)
Приложение 2
к Порядкупредоставления
субсидий изобластного бюджета
юридическим лицам ииндивидуальным
предпринимателям на возмещение
затрат по организациисодействия
в освоении трудовыхобязанностей
инвалидам молодоговозраста из числа
выпускниковпрофессиональных
образовательныхорганизаций
и образовательныхорганизаций
высшего образования
ОТЧЕТ
о достижении результатов предоставлениясубсидии
по состоянию на _____________ 20__года
Наименование Получателя:__________________________________________________
Периодичность: ____________________________________________________________
| N п/п | Наименование результата предоставления субсидии | Единица измерения по ОКЕИ | Плановое значение результата предоставления субсидии | Достигнутое значение результата предоставления субсидии по состоянию на отчетную дату | Процент выполнения плана | Причина отклонения | |
| Наименование | Код | ||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение:_______________________________________________________________
(документы, подтверждающие достижениезначений результатов
предоставлениясубсидии)
Руководитель Получателя
(уполномоченное лицо) ______________________________ _____________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Исполнитель _________________________________________ __________
(должность) (ФИО) (телефон)
"__" ___________ 20__ года
Приложение 3
к Порядкупредоставления
субсидий изобластного бюджета
юридическим лицам и индивидуальным
предпринимателям навозмещение
затрат по организациисодействия
в освоении трудовыхобязанностей
инвалидам молодоговозраста из числа
выпускниковпрофессиональных
образовательныхорганизаций
и образовательныхорганизаций
высшего образования
ОТЧЕТ
о достижении показателей, необходимых длядостижения
результатов предоставлениясубсидии
по состоянию на _____________ 20__года
Наименование Получателя: __________________________________________________
Периодичность:____________________________________________________________
| N п/п | Наименование показателя, необходимого для достижения результатов предоставления субсидии | Единица измерения по ОКЕИ | Плановое значение показателя, необходимого для достижения результатов предоставления субсидии | Достигнутое значение показателя, необходимого для достижения результатов предоставления субсидии, по состоянию на отчетную дату | Процент выполнения плана | Причина отклонения | |
| Наименование | Код | ||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение:_______________________________________________________________
(документы, подтверждающие достижениезначений показателей,
необходимых для достижения результатовпредоставления субсидии)
Руководитель Получателя
(уполномоченное лицо) ______________________________ _____________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Исполнитель _________________________________________ __________
(должность) (ФИО) (телефон)
"__" ___________ 20__ года